Abogadas laborales en CABA y Provincia
Despidos, liquidaciones, accidentes de trabajo y ART. Asesoramiento a trabajadores y a empresas en Capital Federal y Provincia de Buenos Aires.
Un conflicto laboral se resuelve mejor cuando cada parte sabe con claridad que tienen que hacer. Brindamos asesoramiento laboral a trabajadores. .
En qué situaciones intervenimos
- Despidos: sin causa, con causa invocada, y las situaciones en las que es el trabajador quien se considera despedido.
- Liquidaciones finales: qué integra el pago al terminar la relación y cómo se compone.
- Accidentes de trabajo y enfermedades laborales: el circuito con la ART y lo que queda fuera de él.
- Registración: relaciones no registradas o registradas de manera deficiente.
Qué hay que hacer
- Consultar antes de responder por escrito: los telegramas tienen efectos y plazos, y lo que se dice al principio condiciona lo que sigue.
- Guardar toda la documentación del punto siguiente.
- En Capital Federal, transitar el SECLO, la instancia de conciliación previa y obligatoria.
- Con eso resuelto, definir si el caso se cierra en un acuerdo o continúa en juicio.
Qué documentación conviene tener
- Recibos de sueldo, los más que se tengan.
- Telegramas o cartas documento, enviados y recibidos, con sus fechas.
- El contrato, si lo hubo por escrito.Alta de art en accidentes o enfermedades.
- Cualquier intercambio escrito relevante sobre la relación de trabajo.
Guardar todo antes de dar el primer paso formal .Es la recomendación más útil que podemos dar por escrito.
Preguntas frecuentes
Me despidieron, ¿qué hago primero?
Consultar antes de responder por escrito. Los intercambios de telegramas tienen efectos y plazos propios.
¿Cuánto me corresponde de indemnización?
Depende de la antigüedad, la remuneración y las circunstancias de la desvinculación. Es exactamente lo que calculamos en la consulta, con los datos del caso.
Soy empleador, ¿pueden asesorarme?
Si lo asesoramos.